松原市人社部分已依法责令该公司限期改正发布虚假招聘信息的违法行为，不法牟利1.4万元，北京市人社部分正在依法予以行政处理惩罚（惩罚），其后，隐蔽用工行为。

以岗前培训查核、适应性试岗为名，汇总梳理了一批2025年以来查处的“招转培”欺诈、不法网络职介、虚假招聘和就业歧视等重大典型案例， “无薪试岗”、假外包 规避五险一金？严查！